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¿Cómo atraer y retener el talento en tu empresa?
POR RRHH Digital, 02:00 | 10 de Noviembre del 2017
¿Cómo atraer y retener el talento en tu empresa?

Retener el talento se ha convertido en una tarea aún más compleja que atraerlo. Para un trabajador, ya no es suficiente disponer de un salario alto, una estabilidad laboral y trabajar en una gran empresa. El talento ha evolucionado y ha roto con las barreras de lo tradicional para ir un paso más allá. El trabajador busca ser feliz y estar en línea con los valores de la empresa, entre muchos otros aspectos.

Durante los últimos años, grandes y reconocidas empresas españolas se han ido adaptando a los cambios y las nuevas necesidades de los trabajadores. Aún así, hay mucho recorrido por hacer.

Aunque, el crecimiento de empresas innovadoras, ayudan a las corporates a complementarse con la introducción de servicios que ayudan a tal fin, Eelp! Corporate, el servicio a través de la aplicación móvil, ayuda a incrementar la productividad y facilitar el día a día con el servicio de asistencia personal para todo lo que necesites.

“Gestionar el talento nunca ha sido sencillo, pero estamos en un momento con un alto grado de exigencia en lo que a gestión de personas se refiere”, comenta Alex Díaz, cofundador y CEO de Eelp!

Comprender hacia dónde se dirigen las empresas y qué cambios experimentan los mercados en los que actúan es una apuesta segura. De esta manera, facilita la implementación de sistemas más rigurosos para identificar el talento que van a necesitar en un futuro. Así como, ofrecer a los trabajadores programas de desarrollo para líderes, asegurarse de que se aplican los programas adecuados de retribución e incentivos con el fin de retener a aquellos empleados en los que se ha invertido y hacer un seguimiento constante de sus puntos a mejorar.

Eelp! se está convirtiendo en el asistente personal de muchos equipos y tienen una misión muy clara: ”facilitar el día a día de sus clientes, conciliando su vida personal y profesional”. Se encarga de coordinar y gestionar todas las tareas diarias de tu equipo para que tengan más tiempo: servicios de lavandería, cuidado de mascotas, reparaciones del hogar, reparaciones del coche, cuidado de mayores y pequeños… Inteligencia artificial y humana para conciliar la vida personal y profesional de cualquier persona.

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