Las mujeres representan el 11,1% de los trabajadores de la construcción en España
¿Sabías qué? En España sólo dos de cada diez inversores son mujeres
Nueva Ley de Familias: el 40% de los trabajadores españoles quiere que su empresa ofrezca facilidades para la conciliación de la vida familiar y laboral
¿Qué empresa ha obtenido el reconocimiento por su labor de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres?
Promoción interna, horario flexible y diversidad en equipos: asignaturas aún pendientes para la mujer tech
¿Cómo pueden las empresas promover la salud y la seguridad de las mujeres en sus plantillas?
Adiós a la desigualdad de género en Danone: la compañía consigue eliminar la brecha salarial apostando por el talento sin género
Mujeres vs. hombres: mayor tasa de rendimiento pero menor salario
El número de mujeres directivas en Andalucía aumenta en más de un 30%
¿Sabías qué...? El 44% de la plantilla de Supermercados Día la gestionan mujeres
Casi 500.000 mujeres podrían encontrar trabajo si las ETT tuvieran mayor presencia en España
¿Qué empresa ha sido reconocida con mayor igualdad de género del mundo?
¿Por qué las mujeres no estudian carreras STEM?
¿Qué empresa ha conseguido alcanzar el 60% de mujeres en puestos de liderazgo?
ALAIN AFFLELOU da un gran paso en diversidad con la aprobación de su primer Plan de Igualdad en España
Covirán impulsa la igualdad en el ámbito empresarial y la importancia de la mujer en el emprendimiento local
Empoderar a las mujeres en el lugar de trabajo: cómo crear un entorno más feliz e inclusivo
Generación Savia lanza proyectos de emprendimiento Senior femenino
WayCO presenta la tercera edición de su beca para mujeres emprendedoras en Valencia
ClosinGap y la Cámara de Comercio de España se alían a favor de la igualdad de género en las empresas del país
El Grupo Pascual impulsa la igualdad a través de un ambicioso plan de medidas
Aumenta en un 89% el número de conductoras de VTC o taxi
''Reconocemos el talento sin distinción de género'': el 71,9 % de la plantilla de Grupo Nortempo son mujeres
¿Sabías qué...? Los planes empresariales para impulsar el liderazgo de las mujeres se han quedado a medias
16,7% de mujeres: porcentaje con el que cuenta el Cuerpo de Policía Nacional
Aumenta el número de mujeres que ocupa un cargo de CEO o directora general en la empresa familiar
Descubre las tres grandes claves educativas que aumentarán el interés de las jóvenes españolas por los estudios STEAM
¿Sabías qué...? Según un estudio, las mujeres españolas están lejos de escalar posiciones en puestos de dirección
¿Cuál es el porcentaje de mujeres investigadoras en España?
BBVA pretende llegar al 35% de mujeres en puestos directivos en 2024
Prosegur y Prosegur Cash firman los principios de empoderamiento de la mujer de la ONU
Diversidad, equidad e inclusión, elementos esenciales para la multinacional Schneider Electric
KPMG y Fundación Randstad, comprometidos con la inclusión de personas con discapacidad, lanzan la I Edición del programa de formación y empleabilidad en Gestión Contable y Administrativa
Liberty Seguros revalida el certificado efr que reconoce su compromiso con la conciliación
Philip Morris alcanza el 40% de representación femenina en sus puestos directivos
Solimat, reconocida como empresa comprometida con la Conciliación por la Fundación Másfamilia
Las empresas del IBEX 35 sólo alcanzan el 21% de mujeres directivas
Amplifon y el comité de empresa firman el I Plan de Igualdad de Amplifon Ibérica S.A.U.
L'ORÉAL, grupo reconocido por crear un entorno de trabajo inclusivo e igualitario
Reportaje | Beneficios sociales dirigidos a las familias, un 'match' dentro de los planes de compensación laboral
Por segundo año consecutivo, MetLife reconocida por impulsar el talento femenino
Minsait culmina la firma de distintos planes de igualdad en sus sociedades
Cesce recibe la certificación para premiar su compromiso con la certificación
Compass Group España pone en marcha la II edición de la Woman’s Academy
Fitur Woman busca resaltar el rol de la mujer en el lugar de trabajo
Se abre una nueva convocatoria de "Entrena Empleo + " para ayudar a buscar empleo a más de 180 mujeres y fomentar su inserción
