El pasado miércoles 15 de noviembre tuvo lugar el 6 Congreso de Compensación y Retribución. El evento estrella de la compensación laboral y retribución flexible en nuestro país, organizado por RRHHDigital, ha reunido a más una treintena de profesionales de empresas de primerísimo nivel y a más de cien asistentes, convirtiendo esta jornada en una experiencia magistral, donde las políticas de compensación y retribución, así como todas las tendencias clave dentro del área de Beneficios de las compañías, han sido las grandes protagonistas.

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Ponentes de la talla de Carlos Martínez, director RRHH-Alta Dirección y Retribución de Mapfre; Lucía Alarcón, Compensation & Benefits Manager NH Hotel Group; Alberto Huertas, responsable de Administración de Personas y Compensación de Alain Afflelou Group; Emilio Mérida, Senior HR Manager de Amazon; Juana Villanueva, Head of People Spain de Five Guys; o Ana Romeo, HR Director Southern Europe de VISA fueron los encargados de analizar y desgranar cómo la compensación de los empleados tiene numerosos mecanismos y palancas para reforzar la imagen de la empresa como marca empleadora y conseguir beneficios en materia de rendimiento, productividad, compromiso, atracción y fidelización del talento y del propósito social de la organización.

El Congreso de Compensación y Retribución ha sido organizado por RRHHDigital y ha contado con Cobee e EY como Main Sponsors. Aon, DKV, FreeNow For Business, iSalud Corporate, Nationale-Nederlanden Employee Benefits, TherapyChat, Adecco Learning & Consulting y Donte Group han sido patrocinadores del congreso.

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RRHHDigital