Los debes en inclusión y diversidad

Porque todavía queda un largo camino por delante para conseguir la igualdad absoluta, tanto en la vida cotidiana como en el mundo laboral. Factores como el liderazgo femenino, la brecha salarial, el hecho de salir del armario en el trabajo, la inclusión de empleados con discapacidad… en todo ello hay que trabajar para lograr una realidad más justa.