Las jornadas de trabajo interminables no son sinónimo de éxito, o al menos eso afirma el último estudio de Regus, proveedor mundial de espacios de trabajo, que señala que la valoración de los empleados en las empresas ya no se basa tanto en el tiempo que pasan en la oficina, sino en sus resultados. Así lo afirma el 76% de las empresas españolas, que cada vez le da menos importancia a “calentar la silla” y centra su atención en la realización de objetivos por parte de los trabajadores.
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