23 de abril de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Oferta de empleo: Se busca Responsable de Prevención de Riesgos Laborales

Oferta de empleo: Se busca Responsable de Prevención de Riesgos Laborales

Job Description

Tu misión será la de garantizar el seguimiento de las normativas de Seguridad y Salud Laboral de la empresa con el objetivo de conseguir eliminar los accidentes en la compañía y promover una cultura de trabajo seguro.

PARA MÁS INFORMACIÓN CLIC AQUÍ

Tus funciones serán, entre otras:

  • Promover la prevención de riesgos laborales en la compañía.
  • Colaborar en el cumplimiento de los objetivos de su área y programar actuaciones vinculadas en materia de prevención.
  • Controlar la implantación de normativa legal en materia de prevención y de los criterios de homologación y control de calidad de medios y equipos de protección.
  • Realizar inspecciones de seguridad, participar en las evaluaciones de riesgos de puestos y lugares de trabajo.
  • Colaborar en la investigación de accidentes e incidentes laborales.
  • Ejercer como interlocutor de prevención con el servicio de mancomunado del puerto. 

ACERCA DE LA COMPAÑÍA: Te incorporarás en una compañía que lidera el mercado español con su presencia estratégica en ubicaciones portuarias ofreciendo servicios logísticos integrales. Cuenta con más de 30 oficinas en toda España y 1.600 empleados.

Requirements

–       Titulación en Ingeniería y con formación como Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, en las tres especialidades: Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología , o bien Grado en Prevención y Seguridad Integral, con mención en Seguridad.

–       Se requiere experiencia previa en tareas de Prevención de Riesgos Laborales en entornos industriales, de entre 1 y 3 años.

–       Inglés alto (entorno de trabajo internacional)

–       Uso avanzado de paquete Office.

Benefits

  • Trabajo dinámico y posibilidad de desarrollar carrera dentro de la compañía.
  • Incorporación en una empresa estable y líder en el sector de gestión portuaria. 

Requisitos / Requirements

–       Titulación en Ingeniería y con formación como Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, en las tres especialidades: Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología , o bien Grado en Prevención y Seguridad Integral, con mención en Seguridad. 

–       Se requiere experiencia previa en tareas de Prevención de Riesgos Laborales en entornos industriales, de entre 1 y 3 años. 

–       Inglés alto (entorno de trabajo internacional) 

–       Uso avanzado de paquete Office. 

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cuál crees que es la causa principal de la escasez de talento en las organizaciones?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital