10 de mayo de 2024
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Plan Progresando en Deloitte facilita el acceso de los jóvenes al empleo

Plan Progresando en Deloitte facilita el acceso de los jóvenes al empleo

La UAM otorgó los diplomas acreditativos a los 28 estudiantes de la tercera promoción de este programa que aúna la formación teórica con un año de prácticas en la firma de servicios profesionales para facilitar su acceso a un empleo.

Autoridades académicas junto a los estudiantes del programa

Autoridades académicas junto a los estudiantes del programa

El acto de clausura del Plan Progresando en Deloitte se celebró en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la UAM y estuvo presidido por Antonio Álvarez-Ossorio, vicerrector de Relaciones Institucionales y Empleabilidad de la UAM; Marcos Rodríguez, senior manager en Deloitte España; y Fidel Rodríguez Batalla, director general de la Fundación de la Universidad Autónoma de Madrid (FUAM), quienes hicieron entrega de los diplomas.

El Plan Progresando en Deloitte se realiza desde hace tres años gracias a la colaboración entre la Universidad Autónoma de Madrid que diseña e imparte el programa, su Fundación y la firma de servicios profesionales líder en España. A través de esta iniciativa, se busca capacitar a los jóvenes para facilitar su entrada en el mercado laboral mediante dos vertientes: la formación y la realización de prácticas.

Durante los 12 meses de duración del programa, los alumnos graduados universitarios o de Formación Profesional participantes obtienen una visión de conjunto del entorno económico y adquieren capacidades que les preparan para la entrada al mercado laboral, como habilidades interpersonales para la comunicación, la persuasión y la influencia, vitales para trabajar en equipo. Además, a través del curso Programa de Desarrollo en Empresas de Servicios Profesionales (20 créditos) también se obtiene formación en aspectos vinculados a la contabilidad financiera para no financieros, inglés y redacción técnica.

Durante estos años de actividad, 170 estudiantes han completado el Plan Progresando en Deloitte y un alto porcentaje de ellos ha pasado a integrar el grupo de profesionales de esta prestigiosa consultora.

Entre los servicios que ofrece este plan se incluye formación a medida (200 horas), formación técnica, inglés y habilidades interpersonales, la obtención de un título propio por la Universidad Autónoma de Madrid, formación en Consultoría Tecnológica y la participación en proyectos de desarrollo e implantación, de ámbito nacional e internacional para empresas líderes y en diversos sectores.

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