El Tech&People Stage: el epicentro de la innovación tecnológica en RRHH en el HR Innovation Summit 2025

Una edición más, el Tech&People Stage se convertirá en el gran referente de la disrupción dentro del HR Innovation Summit^®. Será el punto de encuentro donde tecnología y personas se darán la mano para analizar cómo la IA, la analítica avanzada, la digitalización y los nuevos modelos de trabajo están transformando la función de Recursos Humanos.

Desde la apertura hasta el cierre de la jornada, este escenario desplegará un programa vibrante que alternará mesas redondas, entrevistas, triálogos y formatos innovadores. Cada sesión invitará a reflexionar sobre cómo la tecnología no solo impacta en los procesos, sino también en la cultura, el liderazgo y la experiencia humana dentro de las organizaciones.

Del reclutamiento digital al liderazgo 5.0: lo que viene en RRHH

Aunque la agenda se guarda todavía algunas sorpresas, podemos adelantar que se abordarán cuestiones clave como el reclutamiento en la era de la personalización digital, el reto de la ética y gobernanza en la inteligencia artificial, el papel de los datos en la toma de decisiones estratégicas y la necesidad de un liderazgo 5.0, capaz de combinar propósito, empatía y tecnología. 

Contaremos con ponencias y participación de referentes de grandes empresas como Generali, Repsol, EY, Google España, AstraZeneca, Factorial, Accenture, Porsche Ibérica, Securitas Direct…

El Tech&People Stage también será el lugar donde se exploren las nuevas formas de trabajar y de relacionarnos en entornos híbridos, los retos del employee journey en clave digital y cómo los RRHH pueden convertirse en el motor de la innovación empresarial.

Con esta propuesta, el Tech&People Stage consolida su papel como el laboratorio de tendencias más disruptivo del HR Innovation Summit: un espacio donde se anticipan los cambios, se cuestiona lo establecido y se diseña el futuro de la gestión de personas en un mundo en plena revolución tecnológica.

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