Marta Sempere, People and Culture VP de Coca-Cola European Partners, miembro del jurado del 13º Premio Literario RRHHDigital

Continúan sumándose nuevos miembros del jurado a la 13ª edición del Premio Literario RRHHDigital, patrocinado por Psocosoft. La siguiente en formar parte de este excepcional jurado es Marta Sempere, People and Culture VP de Coca-Cola European Partners. 

Licenciada en Psicología y especializada en Dirección Estratégica de Recursos Humanos por el Instituto de Empresa, Marta Sempere cuenta con 20 años de experiencia dentro del ámbito de los RRHH, la gestión de personas y cambio cultural en el Sistema Coca-Cola, donde ha ocupado diferentes cargos. En 2014 fue nombrada Directora de Organización, Compensación y Beneficios y Gestión de Personas. Y desde septiembre de 2016 es VP, People&Culture Iberia Business Unit. 

Marta Sempere se convierte así en la nueva profesional del sector confirmada para formar parte del tribunal que leerá, evaluará y resaltará los mejores textos recibidos, uniéndose así al elenco de profesionales que conformarán este jurado, como son Patricia de Blas, Senior HR Manager de Beam Suntory y ganadora de la 12º edición, Yolanda García Gil, HR Director de Abbvie, Antón Bernabeu, Training Lead Spain en Pfizer,  Jose Miguel Caras, CLO en Banco Santander España y  Carla Ruiz, directora de RRHH de AstraZeneca en España, así como otros grandes líderes cuyos nombres seguiremos desvelando a lo largo de estos días. 

Accede aquí al perfil profesional completo de Marta Sempere, People and Culture VP de Coca-Cola European Partners

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Funcionamiento y fechas del 13º Premio Literario RRHHDigital

Los participantes nos han enviado sus artículos literarios, de no más de 1500 palabras, de temática relacionada con el sector de los RRHH y el Capital Humano, tales como bienestar, selección de personal, responsabilidad social corporativa, digitalización e innovación, prevención de riesgos laborales, legislación laboral, trabajo temporal, coaching, liderazgo, formación, management, compensación laboral…

Una vez recibidas todas las obras, el jurado, cuyos integrantes seguiremos revelando en las próximas fechas, se dispone ya a emitir su fallo a lo largo de este mes, valorarando cuáles han sido los más destacados. Una vez hayan emitido su valoración, la entrega de premios tendrá lugar en este mismo mes en un almuerzo privado en Madrid con la presencia de los miembros del tribunal. 

Los artículos más destacados, además del reconocimiento recibido, serán publicados en RRHHDigital.