RRHH Digital. Telefónica de España plantea reducir la plantilla en un 20 % en el plazo de tres años dentro de un proceso de reducción de costes, según figura en la presentación antes los inversores del presidente de Telefónica de España, Guillermo Ansaldo, que está en la CNMV.
En la presentación, TELEFÓNICA plantea la necesidad de iniciar un proceso de reducción de costes que incluye la externalización de procesos y de reestructuración de la plantilla que afectaría al 20 % de la misma en tres años.
La plantilla de Telefónica en España es de unos 30.000 trabajadores.
Telefónica de España ha concluido ya un proceso de reducción de sus directivos que ha afectado al 6 % de los mismos.
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