El 22 por ciento de las empresas españolas demanda trabajadores discapacitados con titulación universitaria, según informó en un comunicado la Fundación Prevent, que trabaja para la integración de personas con discapacidad.
Los principales puestos de trabajo que requieren una diplomatura o licenciatura se ubican en los departamentos de administración, contabilidad e informática, seguidos por ofertas puntuales en ingeniería, auditoría o fiscalidad. Durante los últimos cuatro años, la fundación ha recibido más de 800 ofertas de empleo y ha facilitado la contratación de 255 personas.
Para ayudar a incrementar la formación de este colectivo, la Fundación Prevent ha abierto la segunda edición de las Becas a la Formación Superior y Universitaria de Estudiantes con Discapacidad, a la que hasta el 21 de octubre pueden presentarse estudiantes con discapacidad igual o superior al 45% que estudien o vayan a matricularse por primera vez en estudios superiores universitarios.
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