TAMAÑO DE LA LETRA 
Maximizar Fuente Minimizar Fuente
María Gómez del Pozuelo, CEO de Womenalia, nueva invitada al podcast 'La primera impresión': ''Las mujeres creemos mucho menos en nosotras mismas que los hombres''

  • María habla de la resiliencia de las mujeres, las evidentes desigualdades que a día de hoy se mantienen, la falta de referentes femeninos y la importancia de dejar un legado a las nuevas generaciones de mujeres que vienen detrás.
  • Un tema muy interesante durante el podcast es el momento de reflexión sobre el propósito vital y la marca personal, uno de los temas que Womenalia trabaja de forma habitual
  • ¡No te pierdas el episodio completo de Spotify!

POR RRHHDigital, 13:30 - 08 de Marzo del 2023
María Gómez del Pozuelo, CEO de Womenalia, nueva invitada al podcast 'La primera impresión': ''Las mujeres creemos mucho menos en nosotras mismas que los hombres''

“Las mujeres nos vendemos mucho peor, creemos mucho menos en nosotras mismas y en el momento en el que una mujer decide ser madre su trayectoria profesional cambia radicalmente” Así de claro y conciso empieza este nuevo episodio de ‘La primera impresión’ que, en el marco del Día Internacional de la Mujer, ha traído esta semana a María Gómez del Pozuelo, CEO de Womenalia y mujer que fue galardonada como una de las TOP 100 mujeres líderes en España .

Este podcast, presentado por Jesús Martínez Pardo y que cada semana trae a alguien de impacto social, ha podido charlar abiertamente con María Gómez sobre los comienzos de Womenalia, el surgimiento de la idea y la evolución del mundo profesional femenino.

Womenalia es la primera red de mujeres profesionales (más de 350.000), que cuenta con más de ocho años de experiencia. Se dedica a ayudar a la mujer en su progreso y desarrollo profesional y a la consultoría y servicios para empresas en términos de igualdad y conciliación. María habla de los logros y los momentos difíciles de su proceso por Womenalia, y de cómo descubrió el mundo del empresario al aterrizar por primera vez en la compañía.

Las desigualdades que sufren las mujeres a todos los niveles en la actualidad es una realidad y, aunque la situación haya mejorado y avanzado poco a poco, aún queda mucho camino por recorrer.

A lo largo del episodio se hablará de la resiliencia femenina, de la importancia de la educación cómo forma de solución eficaz de cara al futuro, del feminismo, de las desigualdades en el ámbito laboral y su opinión sobre las cuotas en las empresas y de los planes de igualdad.

“Solo hay un 5% de directivas de primer nivel. Y en los mandos intermedios no pasa de 22% o 30%, dependiendo de las fuentes de información. Además, hay una probabilidad de que menos de un 60% menos de que inviertan en las mujeres en cuanto al emprendimiento.”

Una interesante charla sobre la igualdad, el feminismo, la importancia de la educación,  y las diferencias sociales que a día de hoy se siguen manteniendo. Todo ello desde el punto de vista de una mujer empoderada y que puede servir de gran ejemplo para muchas y muchos.

¡No te pierdas el episodio completo en Spotify!

*Si te ha resultado interesante este artículo, te animamos a seguirnos en TWITTER y a suscribirte a nuestra NEWSLETTER DIARIA.

RRHHDigital

ENVÍE SU COMENTARIO
coffee break
Lo más leído
Los lectores Opinan

¿Qué iniciativas de sostenibilidad están aplicando en tu empresa?
Promover el uso del transporte sostenible
Fomentar el reciclaje
Capacitar a los empleados en sostenibilidad
Implementar prácticas de trabajo flexibles
rrhhdigital-blanco
RRHH Digital
El periódico online de recursos humanos y empleo
Nuestras redes sociales
telegram
Otros periódicos del Grupo Ediciones Digitales Siglo 21
Secciones
Contacto

Aviso Legal
© CopyRight 2023 RRHHDigital