21 de agosto de 2025

¿Qué CEO prefiere el «liderazgo de la vieja escuela»?

En tiempos de liderazgo ágil, flexibilidad y oficinas con futbolín, hay un CEO que se resiste al cambio. Sí, como lo lees… Mientras el mundo empresarial abraza el teletrabajo, la inteligencia artificial y las reuniones en con camisa y pantalón de pijama (cuando es por videollamada), él sigue creyendo que el mejor método de gestión es: «Como se hacía en tiempos de mi abuela…»

Su asistente personal confiesa que este misterioso líder sigue llamando a las 8:00 a.m. para asegurarse de que «todo el mundo está en su puesto».

Una cosa está clara: si se resiste al cambio, perderá empleados… Los tiempos cambian y hay que adaptarse a todo lo que venga.

 

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los lectores opinan

¿Cuál será el principal reto de los RRHH de cara al último trimestre del año?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
rrhhdigital