Aquella época en la que se fichaba a los mejores comerciales de la competencia parece superada. Por lo menos para esta conocida consultora de Recursos Humanos de pronunciación anglosajona, que, ni corta ni perezosa, creyó preferible fichar a una secretaria de su competencia para obtener valiosa información comercial sobre su anterior empresa. “Ponte a llamar a todos los clientes”, le dijeron nada más llegar.
Y es que el camino para llegar a los departamentos de Recursos Humanos puede llegar a ser muy espinoso, aunque seguro que lo será mucho menos para una diligente secretaria de dirección.
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