FCC Construcción ha firmado con CC.OO. y UGT el segundo Plan de Igualdad, en el que la compañía amplía el capítulo de conciliación para incorporar conceptos como la flexibilidad y la corresponsabilidad.
De esta forma, el plan persigue «sensibilizar en la idea de que la igualdad es un tema social que afecta tanto a los hombres como a las mujeres».
FCC Construcción ha firmado con CC.OO. y UGT el segundo Plan de Igualdad, en el que la compañía amplía el capítulo de conciliación para incorporar conceptos como la flexibilidad y la corresponsabilidad.
De esta forma, el plan persigue «sensibilizar en la idea de que la igualdad es un tema social que afecta tanto a los hombres como a las muj
Cargando ...
Los comentarios están cerrados.