27 de abril de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Según un estudio de FORD, el trayecto a trabajar estresa más que la actividad laboral

Según un estudio de FORD, el trayecto a trabajar estresa más que la actividad laboral

Las personas que viajan al trabajo en las principales ciudades europeas aseguraron que les resulta más estresante el momento en que se desplazan hacia sus puestos de empleo que la propia actividad laboral, según reveló un estudio sobre el sector. Algunos de los encuestados aseguraron que viajar al trabajo es peor que mudarse y otros lo consideran más estresante que ir al dentista.

Según un estudio realizado por Ford a través de Opinion Matters, empresa global de investigación de mercado, para algunas personas viajar en hora pico por las calles de las principales ciudades europeas puede ser más estresante que su propio trabajo.

La encuesta fue realizada a alrededor de 5.500 trabajadores de Ford que se desplazan en transporte público hasta sus puestos de trabajo en Barcelona, Berlín, Londres, Madrid, París y Roma.

Los datos revelan que al 26 por ciento de los encuestados les resultan estresantes los desplazamientos hacia los lugares de trabajo, frente al 23 por ciento que encuentran su trabajo estresante.

Los resultados también demuestran que los habitantes de Roma son los que consideran a los desplazamientos al lugar de trabajo más estresantes (57 por ciento), seguidos de los londinenses (41 por ciento) y los parisinos (35 por ciento).

Los ciudadanos de la capital italiana, aseguran que viajar diariamente es peor que mudarse, mientras que los de la capital inglesa consideran que es peor que ir al dentista.

Una de cada tres personas encuentran su viaje al trabajo cada vez más estresante, y una de cada cuatro dice que estos trayectos diarios son cada vez más impredecibles.

Si bien casi todos los encuestados confiesan salir de la casa hacia el trabajo con un tiempo prudente, el 63 por ciento de los consultados asegura llegar tarde al menos una vez al mes debido a los embotellamientos, entre ellos el 27 por ciento llega tarde como mínimo tres veces al mes por el mismo motivo.

Se destaca que como recaudo necesario, en algunos casos se añaden 30 minutos más por día.

Esa sumatoria de tiempo para evitar llegar tarde equivale en un año a casi cinco días completos.

Frente a esta problemática, Ford está cooperando con ciudades de todo el mundo con la implementación de la iniciativa Ford Smart Mobility, cuyo objetivo es dar soluciones a la reducción de la movilidad debido al crecimiento demográfico y urbanístico, y enfrentar una potencial situación de tráfico permanente, mejorar la seguridad y reducir el impacto en el medioambiente.

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Lo más leído
Los lectores Opinan


¿Cuál crees que es la causa principal de la escasez de talento en las organizaciones?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital