18 de mayo de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Fundación Adecco lucha por la inclusión laboral de personas con Esclerosis Múltiple

Fundación Adecco lucha por la inclusión laboral de personas con Esclerosis Múltiple

La Fundación Adecco y la Asociación de Esclerosis Múltiple de Navarra (ADEMNA) han firmado un convenio de colaboración para trabajar juntos en la inclusión laboral de personas con esta discapacidad degenerativa.

En este marco, se llevarán a cabo actividades y programas de orientación laboral e integración que faciliten el acceso a un puesto de trabajo al sector de la población navarra afectado por esta discapacidad. Esta sinergia busca optimizar mejor los recursos de ambas entidades para llegar de una forma más directa a personas con Esclerosis Múltiple, gracias a ADEMNIA, y darles orientación y formación laboral a través de la Fundación Adecco.

“Desde Fundación Adecco entendemos que no hay límites capaces de parar a una persona que lucha por un sueño. Es por ello que firmamos este convenio para sumar junto a ADEMNA, porque estamos convencidos del talento que las personas con esclerosis múltiple pueden aportar al mercado laboral, brindándoles los apoyos necesarios. Su inclusión, además, no sólo es positiva para ellos, sino para la sociedad en su conjunto, más igualitaria, inclusiva y competente” – ha declarado Marta Basterra, coordinadora regional de Navarra en la Fundación Adecco.

Por su parte, Maria Pilar Francés, presidenta de ADEMNA ha dicho que “En ADEMNA nuestro objetivo es mejorar la calidad de vida de las personas afectadas de esclerosis múltiple y otras enfermedades neurodegenerativas. Contar con un empleo cambia completamente el entorno porque aporta independencia y autoestima a la persona. Por ello, contar con una institución como la Fundación Adecco, que asesorará profesionalmente a muchas de las personas con las que trabajamos, supone un impulso importante a nuestra labor.”

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

1 comentario en «Fundación Adecco lucha por la inclusión laboral de personas con Esclerosis Múltiple»

Los comentarios están cerrados.

Lo más leído
Los lectores Opinan


¿Qué medidas de inclusión llevan a cabo en tu empresa para fomentar la inclusión de las personas con discapacidad?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital