28 de junio de 2025

Abierto el plazo de inscripción para el Programa de Voluntariado Corporativo 2008 de Fundación Eroski

Abierto el plazo de inscripción para el Programa de Voluntariado Corporativo 2008 de Fundación Eroski

La Fundación Eroski acaba de abrir, por cuarto año consecutivo, el plazo de inscripción del Programa de Voluntariado Corporativo para 2008 que contempla dos vertientes: Solidaridad y Medio Ambiente, informó ayer Eroski en un comunicado.

En el caso del Voluntariado Corporativo Solidario, los seleccionados por la ONG Federación Niños del Mundo viajarán a Perú durante los meses de verano para colaborar durante tres semanas en diversos proyectos de cooperación a favor de las comunidades más necesitadas.

El año pasado, los voluntarios estuvieron en la barriada de Manchay (Lima) donde impartieron clases de inglés e informática, pusieron en marcha un taller de lectura y organizaron actividades de tiempo libre para ancianos, niños y familias, entre otras.

Respecto al Voluntariado Corporativo Ambiental, y en colaboración con la ONG SEO/Birdlife, los voluntarios llevan a cabo actividades de sensibilización, mejora de instalaciones ornitológicas o plantación de árboles en distintos Parques Naturales de España, como el de Doñana (Huelva), el Parque Nacional de las Tablas de Daimiel (Ciudad Real) o la Reserva Natural de las Marismas de Santoña (Santander), entre otros.

El año pasado, cerca de un centenar de trabajadores de Eroski y de su Fundación participaron en las actividades de Voluntariado Solidario y en el Medioambiental.

Las inscripciones podrán realizarse hasta el 31 de enero. Todos aquellos interesados en participar pueden informarse e inscribirse telefónicamente en el 902 540 846 o a través de la web 'www.fundacioneroski.es'.

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Lo más leído
Los lectores Opinan


¿Cuál crees que es el mayor obstáculo para cuidar del bienestar emocional en el trabajo?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
rrhhdigital