7 de octubre de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

Wyser lanza su formación ‘Agile HR (ICP-AHR)’ en formato online

Wyser lanza su formación 'Agile HR (ICP-AHR)' en formato online

Wyser, compañía multinacional perteneciente al grupo Gi Group que ofrece soluciones de “Executive Search & Selection” y de “Assessment & Cultural Transformation”, anuncia el lanzamiento de la certificación oficial “Agile HR (ICP-AHR)” en formato online, permitiendo ahora que los profesionales del área de Recursos Humanos puedan también disfrutarla de manera interactiva, participativa y sin necesidad de salir de casa.

Las organizaciones y sus profesionales se enfrentan a cambios continuos que requieren de nuevas formas de hacer y de pensar, de ahí que sea imprescindible que los profesionales de los RR.HH no se queden al margen, al tratarse de un valor interno estratégico de las compañías.

La formación, que va a celebrar su undécima convocatoria y que está facilitada por Adriana Olalla y Kasia Rudzik; está diseñada para proporcionar el conocimiento necesario sobre herramientas y habilidades que faciliten el desempeño del rol de RR.HH en entornos ágiles, y en aquellos que deseen crear las condiciones para que las personas sean felices en su organización.

“Hemos trabajado y desarrollado el formato online adaptado a los tiempos que estamos viviendo. Ha sido importante garantizar que la experiencia sea interactiva, dinámica y participativa, priorizando los aspectos prácticos del aprendizaje. Además, lo bueno del formato online es poder compaginar la formación con la jornada laboral, interactuar con personas de diferentes lugares al eliminar fronteras y lograr una mayor conciliación con la vida familiar.” comenta Kasia Rudzik, facilitadora de la formación, del equipo de “Assesment & Cultural Transformation” de Wyser.

Dirigida a profesionales de los RRHH, a líderes de equipos o cualquier otra persona interesada en los Recursos Humanos y/o la agilidad, la formación se realiza en 12 días, en sesiones de 120 minutos de duración y está dividida en dos módulos: uno dedicado a los fundamentos Agile y otro enfocado al Agile en RR.HH. Todo ello desarrollado con pizarras colaborativas, vídeos y contenidos interactivos, casos prácticos y facilitando herramientas que los participantes podrán utilizar cuando empiecen con su iniciativa de Recursos Humanos ágiles. 

Para Adriana Olalla, que forma parte del equipo de “Assesment & Cultural Transformation” de Wyser, “la agilidad implica dar valor continuo al cliente, además de empoderar a las personas para que trabajen de forma más colaborativa, eficaz y en un entorno más feliz. Las personas se convierten así en verdaderos gestores del cambio. Gracias a esta formación, impactamos en la conciencia y ofrecemos herramientas de alto valor y bajo coste que afectan directamente en la cuenta de resultados de las compañías. Contar con empleados motivados y vinculados a un propósito es garantía de un mayor nivel de compromiso”.

Todo aquel interesado en obtener la Certificación oficial de ICAgile en Agilidad en RRHH (ICP-AHR), puede encontrar aquí más información, o inscribirse directamente a la próxima edición en este enlace.

Sección patrocinada por

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Lo más leído
Los lectores Opinan


¿Cuál es el principal obstáculo para abordar la salud mental en el lugar de trabajo?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital