19 de marzo de 2024
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Enrique Rodríguez Balsa, primer ganador del Premio Literario RRHHDigital, jurado de la undécima edición del certamen

Enrique Rodríguez Balsa, primer ganador del Premio Literario RRHHDigital, jurado de la undécima edición del certamen
  • El plazo de recepción de artículos literarios relacionados los RRHH se cierra el 10 de febrero
  • La entrega de premios tendrá lugar el próximo 20 de febrero en un almuerzo privado en Madrid
  • Los artículos se deben enviar a premioliterario@rrhhdigital.com

Enrique Rodríguez Balsa, experto en RRHH y ganador de la primera edición, ha sido confirmado a como  miembro del jurado del 11º Premio Literario RRHHDigital, uniéndose así a Raquel Gil, directora de RRHH de SanitasÓscar Romero, director de RRHH en Vitaldent,  Susana Ortega, directora de RRHH de Alain AfflelouItxaso Larrañaga, directora de personas y RSC de SEURLuis de la Osa, director de RRHH de SPS y Health Diagnostic en QuirónsaludGuadalupe Camacho, directora de RRHH de Sony Music Entertainment en España y PortugalDiego Martín, director de RRHH y Relaciones Laborales de Hewlett Packard Enterprise en IberiaCarmen Gómez Mayor, directora general corporativa de RRHH de Dominion Global y José Luis Risco, director de RRHH de EY, en el comité que leerá, evaluará y destacará los mejores artículos recibidos.

Como decíamos antes, Enrique Rodríguez Balsa fue el ganador de la primera edición del Premio Literario RRHHDigital y ha venido siendo jurado del certamen durante varios años. Experto en RRHH y escritor, ha acumulado experiencia de más de treinta años en el sector, habiendo pasado por empresas de la talla de Sanitas, Servier, ADL Biopharma, Faarmaforum, HomeServe…

Rodríguez Balsa es licenciado en Derecho por la Universidad Autónoma de Madrid y tiene un MBA por la IESE Business School.

11º Premio Literario RRHHDigital

El 11º Premio Literario RRHHDigital reconoce los mejores textos literarios que de temática relacionada con los recursos humanos, el mundo empresarial y la gestión de talento: selección, liderazgo, coaching, RSC, prevención de riesgos laborales, salud, bienestar, legislación laboral, trabajo temporal, management… 

La entrega de los artículos, de no más de 1500 palabraas, se debe realizar a la dirección de correo electrónico premioliterario@rrhhdigital.com. La fecha límite de recepción de los artículos será el próximo 10 de febrero. Una vez recepcionados todas las obras, un jurado, cuyos integrantes se irán revelando en próximas fechas, valorará cuáles han sido los más destacados. La entrega de premios tendrá lugar el próximo 20 de febrero en un almuerzo privado en Madrid con la presencia de los miembros del tribunal. 

Los artículos más destacados, además del reconocimiento recibido, serán publicados en la web www.rrhhdigital.com.

Consulta las bases del 11º Premio Literario RRHHDigital

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