TAMAÑO DE LA LETRA 
Maximizar Fuente Minimizar Fuente
SBC Forum
Bankia comienza a adelantar el primer pago a los desempleados en situación de ERTE

El tipo de interés aplicable a esta operación por parte de la entidad será del 0% (TAE 0%) y no se cobrará ninguna comisión ni ningún otro gasto para formalizar esta operación

POR RRHH Digital, 13:05 - 16 de Mayo del 2020
Bankia comienza a adelantar el primer pago a los desempleados en situación de ERTE

Bankia ha comenzado, este mismo jueves, a adelantar el primer pago a los desempleados en situación de ERTE que han sido notificados a la entidad por parte del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). 

De esta manera, el SEPE enviará periódicamente un fichero con los datos de las personas a las que les corresponde el abono de la prestación y Bankia realizará el adelanto del abono de la misma a los clientes, a medida que vaya recibiendo esa información por parte del SEPE.

La entidad está adherida al acuerdo alcanzado entre el Ministerio de Trabajo y Economía Social, a través del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), y las patronales bancarias CECA, AEB y Unacc, por el cual las entidades financieras adelantarán el primer pago a los desempleados en situación de ERTE.

Con este acuerdo, las entidades financieras adelantarán el cobro de la prestación por desempleo a los trabajadores afectados por los ajustes temporales de empleo derivados de la actual situación generada como consecuencia de la COVID-19.

Las personas que tengan reconocida una prestación por parte del SEPE podrán cobrar el primer pago sin tener que esperar a la fecha en la que tradicionalmente se abona el desempleo, que es entre los días 10 y 15 de cada mes.

El tipo de interés aplicable a esta operación por parte de la entidad será del 0% (TAE 0%) y no se cobrará ninguna comisión ni ningún otro gasto para formalizar esta operación. Además, no será necesaria ningún tipo de garantía.

En este sentido, pueden ser beneficiarios de los anticipos las personas que tengan reconocida una prestación o subsidio por desempleo desde el 1 de mayo y con efectos económicos desde el 14 de marzo de 2020 y la fecha de vigencia de este convenio, que tiene una duración inicial de tres meses, prorrogables a otros tres más.

De este modo, cada beneficiario podrá acceder a este anticipo una sola vez, coincidiendo con el abono de la primera mensualidad de prestación por desempleo o subsidio a la que tuviera derecho tras la solicitud del anticipo.

*Si te ha resultado interesante este artículo, te animamos a seguirnos en TWITTER y a suscribirte a nuestra NEWSLETTER DIARIA.

RRHHDigital

ENVÍE SU COMENTARIO
Lo más leído
Los lectores Opinan

¿Has trabajado horas extra debido al teletrabajo?
Sí, por exigencia de la empresa
Sí, por compromiso personal
Sí, por exigencia de la empresa y compromiso personal
No, estoy trabajando las mismas horas que en la oficina
rrhhdigital-blanco
RRHH Digital
El periódico online de recursos humanos y empleo
Otros periódicos del Grupo Ediciones Digitales Siglo 21
Secciones
Contacto

Aviso Legal
© CopyRight 2016 RRHHDigital