Forética en colaboración con PeopleMatters, te invitan a participar en el taller “Gestionando la edad en la empresa: Ageing y sus consecuencias”. La sesión tendrá lugar el martes 10 de octubre de 9.30 a 11.00 horas en las oficinas de Forética (C/ Almagro, 12 – 3ª planta – Madrid).
En Europa vivimos más y con más salud que nunca. Sin embargo, si lo combinamos con la baja tasa de nacimientos que ha habido las últimas décadas, obtenemos un patrón que se repite y se extiende por todo el mundo desarrollado: se incrementa la población de mayor edad en términos absolutos.
Este proceso de envejecimiento tiene diversas consecuencias (sociales, económicas, empresariales, etc.) y no son muchas las empresas que han interiorizado el concepto de Ageing y la necesidad de su gestión.
Los gobiernos cada vez más van a potenciar la permanencia de los trabajadores en las empresas y la empresa deberá asumir que la edad de jubilación se retrasa, apareciendo una nueva etapa en la carrera profesional del empleado.
A su vez, las empresas como agente social van a ser un player fundamental en este proceso y en el llamado envejecimiento activo de la población.
Por ello, organizan esta sesión con los siguientes objetivos:
- Conocer las implicaciones de los cambios legislativos y demográficos en materia de edad en la gestión de las empresas
- Hacer una identificación a tiempo de los principales cambios y medidas a adoptar en los procesos de gestión de personas y en RSE
El aforo es limitado, reserva tu plaza a través de este enlace.
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