TAMAÑO DE LA LETRA 
Maximizar Fuente Minimizar Fuente
La Seguridad Social licita el suministro de hardware y software para los próximos tres años por 59,5 millones
POR RRHH Digital, 12:25 - 14 de Abril del 2014
La Seguridad Social licita el suministro de hardware y software para los próximos tres años por 59,5 millones

La Seguridad Social ha sacado a concurso el contrato de hardware y software para los próximos tres años por un importe de licitación de 59,5 millones de euros, que se sufragará con cargo al presupuesto de gastos de la Tesorería General de este organismo.

De esta forma, el Consejo de Ministros ha autorizado dicho contrato para suministro de hardware y software, mantenimiento, software de base, mantenimiento de utilidades y servicios con destino a los sistemas corporativos de la Seguridad Social por un período de tres años desde el 1 de junio de 2014. El importe total del concurso, teniendo en cuenta el pago del IVA, se eleva a 71,9 millones de euros.

Además, se ha aprobado un acuerdo por el que se autoriza a la Tesorería General de la Seguridad Social a modificar los límites establecidos en el artículo 47.3 de la Ley General Presupuestaria para la tramitación de diversos expedientes de contratación de infraestructura de hardware y software de la Gerencia de Informática de la Seguridad Social. El compromiso máximo de gasto para los próximos años 2015 y 2016 será de 136,83 millones de euros y de 94,63 millones, respectivamente.

*Si te ha resultado interesante este artículo, te animamos a seguirnos en TWITTER y a suscribirte a nuestra NEWSLETTER DIARIA.

RRHHDigital

ENVÍE SU COMENTARIO
Lo más leído
Los lectores Opinan

¿Cómo está siendo el regreso al trabajo en tu empresa tras el verano?
Volvemos de forma presencial
Volvemos teletrabajando
Sistema mixto: días de teletrabajo y días de oficina
Unos teletrabajan y otros trabajan de forma presencial
rrhhdigital-blanco
RRHH Digital
El periódico online de recursos humanos y empleo
Otros periódicos del Grupo Ediciones Digitales Siglo 21
Secciones
Contacto

Aviso Legal
© CopyRight 2016 RRHHDigital