Empresa del sector servicios precisa incorporar una persona polivalente y multidisciplinar en su equipo de administración.

Sus funciones principales serán:

• Área de RRHH: gestión del personal, gestión y coordinación de las rutas de los trabajadores/as, atención al trabajador/a, resolución de posibles dudas e incidencias de los trabajadores/as, control de la formación en prevención de Riesgos, etc.
• Atención telefónica, recepción y filtro de llamadas
• Dar soporte en las auditorias ISO 9001
• Controller: supervisar y verificar los gastos, facturas, etc.

Se precisa experiencia en el desempeño de las tareas mencionadas anteriormente.

Muy valorable experiencia y/o formación en trato con trabajadores, coordinación de rutas, PRL, finanzas, etc.
Formación deseada: reilaciones laborales, administración de empresas o similar
Estamos pensando en una persona que tenga alta vocación de servició, implicada en su trabajo, organización, polivalencia y capacidad de trabajar bajo presión
Trabajo estable directo por empresa
Jornada completa de lunes a viernes.

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