19 de abril de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

El INE reduce un 54% su plantilla en 2012, la mayor parte personal laboral

Recursos Humanos Digital El Instituto Nacional de Estadística (INE), organismo dependiente del Ministerio de Economía y Competitividad, recortó un 54,07% su plantilla en 2012, al pasar de 9.056 efectivos en 2011 a un total de 4.159 a cierre del año pasado.

La reducción de personal en el organismo estadístico se ha concentrado en los servicios periféricos del Instituto y en el personal laboral. También se ha reducido el número de funcionarios y del personal de los servicios centrales, aunque con mucha menos intensidad.

A cierre de 2012, el INE contaba con 1.383 funcionarios (741 en los servicios centrales y 642 en los periféricos), cifra un 4% inferior a la existente en 2011, cuando el número de funcionarios era de 1.441.

En el personal laboral, el recorte porcentual ha sido 15 veces superior al de los funcionarios. En concreto, el INE perdió 4.839 laborales en 2012, al pasar de 7.615 trabajadores en 2011 a un total de 2.776 laborales al finalizar el año pasado, lo que significa un 63,5% menos.

El recorte del personal laboral se concentró en los servicios periféricos, que perdieron un 67,1% de efectivos respecto a 2011, al pasar de 7.192 trabajadores a 2.368. En los servicios centrales, por el contrario, el personal laboral descendió un 3,5%, desde 423 a 408 efectivos.

La mayor parte de los laborales que perdieron su empleo en el INE durante 2012 eran eventuales (interinos por sustitución, con contrato de obra o de circunstancias de la producción): de 4.870 laborales eventuales existentes en 2011 se pasó en 2012 a sólo 52, es decir, casi un 99% menos.

Los laborales fijos, por su parte, se redujeron un 0,5%, hasta los 2.549, mientras que el personal catalogado como interino bajó un 3,8%, hasta los 175 trabajadores.

Así las cosas, el INE cerró 2012 con 4.159 efectivos, de los que 1.149 trabajaban en los servicios centrales, un 3,6% menos que en 2011, y 2.010 estaban ubicados en los servicios periféricos, un 74% menos que en 2011, según datos publicados en el Boletín Oficial del Estado (BOE) recogidos por Europa Press.

De acuerdo con los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), que precisamente elabora el INE, en 2012 se destruyeron en España 218.900 empleos en el sector público, un 7% respecto a 2011. Uno de cada cuatro puestos de trabajo que desaparecieron el año pasado pertenecía al sector público, y tres de cada cuatro, al privado.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cómo transformará la IA el futuro del trabajo en el ámbito de los Recursos Humanos?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital