16 de abril de 2024
RRHHDigital - El periódico online referente en Recursos Humanos

RSC: Marco Aldany, con una plantilla de 55 nacionalidades diferentes y pluralidad de religiones, «sí cree»

RSC: Marco Aldany, con una plantilla de 55 nacionalidades diferentes y pluralidad de religiones, "sí cree"
  • La compañía ha apoyando también acciones benéficas contra la violencia de género y  la igualdad de las mujeres en diferentes ámbitos culturales.

La última campaña publicitaria de MARCO ALDANY se suma al debate social creado sobre la publicidad del bus “ateo” para dar su visión particular. “MARCO ALDANY siempre ha tenido una clara vocación social y eso se plasma en el respeto de creencias, religiones, etc. Por eso, no podíamos dejar de expresar nuestra opinión sobre la polémica creada estos días entre ateos y creyentes por defender sus posturas sobre la existencia o no de Dios a través de anuncios en los autobuses” afirma Carlos Ruiz, Director de Marketing y Ventas de MARCO ALDANY.

Bajo el lema “Nosotros SI creemos.  Creas o no, no hagas mucho caso a estos anuncios y disfruta de la vida”, dicha marca se posiciona  una vez más, en una de las campañas sociales más comprometidas, haciendo circular sus autobuses en las mismas ciudades que el bus “ateo”. Además, la enseña -que posee una plantilla de trabajadores en la que se da cabida a 55 nacionalidades diferentes con una amplia pluralidad de religiones y creencias-, está convencida de que su campaña lejos de crear polémica, lanza un mensaje positivo a toda la población: “Nuestra intención no es librar ninguna batalla religiosa, queremos que la gente, independientemente de la religión que procese o no,  recuerde que el “mandamiento” que no deberíamos olvidar es el de disfrutar de la vida para ser felices, siempre con total respeto y tolerancia hacia los demás, y fuera de polémicas” añade Ruíz.
 
Y es que, MARCO ALDANY siempre ha alzado la voz para expresar su opinión sobre diversas causas sociales o culturales como ha ido demostrando apoyando varias acciones benéficas contra la violencia de género,  la igualdad de las mujeres en diferentes ámbitos  culturales o en poblaciones más desfavorecidas y esta vez para defender su postura frente a esta polémica religiosa. “Desde nuestros inicios, hemos creado sólidos valores de empresa como la diversidad de culturas,  la igualdad o el respeto por los valores humanos en nuestra empresa, una acción de la que nos sentimos plenamente orgullosos, y esta campaña, no es más que un reflejo del sentir y la filosofía interna de la compañía que tratamos de transmitir en todas nuestras acciones”  finaliza el Director de Marketing de la compañía.

NOTICIAS RELACIONADAS

DEJA UNA RESPUESTA

Los comentarios están cerrados.

Los lectores opinan

¿Cómo transformará la IA el futuro del trabajo en el ámbito de los Recursos Humanos?

Ver los resultados

Cargando ... Cargando ...
Lo más leído

Regístrate en el boletín de RRHHDigital

* indicates required
Opciones de Suscripción
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante, "LOPD"), EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., le informa de que los datos de carácter personal que nos ha proporcionado mediante la cumplimentación de cualquier formulario electrónico que aparece en nuestras Web Site, así como aquellos datos a los que EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. acceda como consecuencia de su navegación, de la consulta, solicitud o contratación de cualquier servicio o producto, o de cualquier transacción u operación realizada a través de las Webs de nuestro grupo editorial EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL., serán recogidos en un fichero cuyo responsable es EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. provista de CIF B86103140 con domicilio a estos efectos en Calle Comandante Franco, 24 28016, Madrid. Con carácter general, los datos de carácter personal que nos proporcione serán utilizados para atender sus solicitudes de información, así como informarle sobre nuevas actividades, productos y servicios de EDICIONES DIGITALES SIGLO 21, SL. Aquí puede leer nuestro aviso legal y política de privacidad.
rrhhdigital