TAMAÑO DE LA LETRA 
Maximizar Fuente Minimizar Fuente
El déficit contributivo de la Seguridad Social se sitúa en los 28.000 millones de euros

  • El Índice de Revalorización de las Pensiones adelantado para 2022 se estima en un 0,34%, frente al -1,36% de 2021
  • Está previsto que el Estado absorba todo el déficit de la Seguridad Social en el horizonte de 2023
  • La sociedad deberá afrontar con impuestos el desequilibrio del sistema
  • El Índice de Revalorización de las Pensiones adelantado para 2022 se estima en un 0,34%, frente al -1,36% de 2021
  • Está previsto que el Estado absorba todo el déficit de la Seguridad Social en el horizonte de 2023
  • La sociedad deberá afrontar con impuestos el desequilibrio del sistema

El Índice de Revalorización de las Pensiones adelantado para 2022 se estima en un 0,34%, frente al -1,36% de 2021

Está previsto que el Estado absorba todo el déficit de la Seguridad Social en el horizonte de 2023

La sociedad deberá afrontar con impuestos el desequilibrio del sistema

POR RRHHDigital, 04:45 - 07 de Enero del 2022
El déficit contributivo de la Seguridad Social se sitúa en los 28.000 millones de euros

Los últimos informes elaborados por el Observatorio de Pensiones de Willis Towers Watson, en colaboración con las universidades de Valencia y Extremadura, muestran que el Índice de Revalorización de las Pensiones (IRP) adelantado para el año 2022 entra en terreno positivo por primera vez en su historia, estimándose en un 0,34% tras la ejecución presupuestaria del tercer trimestre de 2021.

La cifra es notablemente mejor que la de 2021, cuando se situó en el -1,36%, e indica una mejor situación financiera del sistema de pensiones español debido a las transferencias extraordinarias del Estado, primero para compensar los efectos económicos asociados a la Covid-19 y, en 2021, como mandato del Pacto de Toledo. También influye en este resultado el que la media de 11 años que se contabiliza  empiece en 2017, dejando atrás los años anteriores de bajo crecimiento asociados a la crisis financiera de 2008.

Esta es la situación hoy, día en que se deroga el IRP al haberse publicado en el BOE la primera parte de la reforma de pensiones del Gobierno que recoge el IPC como indicador para revalorizar las pensiones.

El nuevo método de revalorización de las pensiones supone un cambio de paradigma, ya que el instrumento para equilibrar el sistema de pensiones, según el Pacto de Toledo, dejará de ser el IRP y pasará a ser la aportación del Estado vía transferencias, lo que supone simplemente un cambio interno de localización del déficit, pasando de la Seguridad Social a la Administración General del Estado.

Por lo tanto, las medidas para equilibrar el sistema de pensiones quedarán insertadas dentro de las medidas para equilibrar las finanzas públicas en general. No obstante, como explica Gregorio Gil de Rozas, responsable de Pensiones de Willis Towers Watson, seguiremos calculando el déficit contributivo ya que creemos que los impuestos deberían servir para pagar gastos no contributivos, ligados a la solidaridad o justicia social, y no a pagar gastos contributivos, lo que llevaría, en última instancia, a un sistema fiscal menos progresivo”.

El déficit contributivo de la Seguridad Social continúa corrigiéndose

Debido a que van desapareciendo del cálculo los peores trimestres de la pandemia, se observa que el déficit contributivo de la seguridad Social, pese a mantenerse en una cifra muy elevada -28.000 millones de euros- continúa corrigiéndose, mostrando un descenso con respecto al segundo trimestre de 2021. En cualquier caso, como aclara Enrique Devesa, coordinador del estudio y miembro del Observatorio de Pensiones de Willis Towers Watson,  “con todo, la corrección del déficit no será completa porque una parte de la mejoría será absorbida por la salida de los ERTE y no por la creación de nuevo empleo, siendo ya imposible bajar del 2% a final de año -era del 1,59% a finales de 2019, antes de la pandemia-”.

En este contexto, está previsto que el Estado absorba todo el déficit de la Seguridad Social en el horizonte de 2023. Esto supone explicitar lo que ya viene ocurriendo desde que se agotó el fondo de reserva: financiar el déficit contributivo mediante préstamos o transferencias extraordinarias del Estado, trasladando el déficit de la Seguridad Social al Estado.

Así pues, en el futuro iremos viendo cómo va desapareciendo el déficit por operaciones no financieras, pero no ocurrirá lo mismo con el déficit contributivo, cuyo cálculo se hace más necesario para saber realmente cuál es la situación del sistema de pensiones contributivo.

Para Rafael Villanueva, consultor senior de Willis Towers Watson, “la ciudadanía debe conocer los efectos de esta práctica, que consiste en trasladar el esfuerzo que deberían hacer los participantes en el sistema de pensiones -afiliados y pensionistas- a toda la sociedad, la cual, en la parte que se recurra al endeudamiento, deberá hacer frente con impuestos, presentes o futuros, al desequilibrio del sistema.”

El Observatorio aclara también que los datos, tanto de déficit como de IRP, no  podrán actualizarse hasta marzo de 2022 porque a principio de año se retrasa la publicación de datos para poder cerrar el del año natural, en este caso 2021.

*Si te ha resultado interesante este artículo, te animamos a seguirnos en TWITTER y a suscribirte a nuestra NEWSLETTER DIARIA.

RRHHDigital

ENVÍE SU COMENTARIO
coffee break
Lo más leído
Los lectores Opinan

¿Cuáles creéis que son las claves para la recuperación empresarial en nuestro país?
El ahorro económico
La apuesta por los propósitos sociales y sostenibles
Políticas centradas 100% en los empleados: bienestar, felicidad…
La innovación y la transformación digital
rrhhdigital-blanco
RRHH Digital
El periódico online de recursos humanos y empleo
Otros periódicos del Grupo Ediciones Digitales Siglo 21
Secciones
Contacto

Aviso Legal
© CopyRight 2022 RRHHDigital