Hasta el próximo 11 de septiembre, FEMEVAL junto con la agencia de intermediación alemana POD Int. Personalberatung GMBH y empresarios que se han desplazado para conocer a sus futuros trabajadores, entrevistarán a aquellos candidatos que deseen optar a los puestos que ofertan las compañías germanas.
El perfil reclamado: fontaneros, instaladores y mantenedores de calefacción, frío, gas y climatización, así como electricistas de domótica o de la rama de electrónica con FP o carné profesional y una edad entre 25 y 45 años.
La oferta de empleo incluye un contrato inicial de trabajo en firme por un año con la oportunidad de extensión y contrato fijo al término del mismo. El salario mínimo ronda los 1.600 euros brutos.
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