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SÁBADO 30 DE AGOSTO DE 2014   
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¿Qué es Coaching Laboral?


Beatriz García Ricondo - Coach y Experta en Inteligencia Emocional
¿Qué es Coaching Laboral?

Coaching laboral es un proceso de acompañamiento y apoyo en tu acceso al mercado laboral.  Tanto si se trata de tu primera incorporación al trabajo, como de una transición de carrera, de generar tu nueva carrera profesional, o de emprender por tu cuenta.

Un proceso de Coaching Laboral puede ser una gran oportunidad para todas aquellas personas que están desencantadas profesionalmente, que han perdido la motivación en lo que hacen, que han perdido su puesto de trabajo y necesitan reincorporarse al mercado laboral, o bien, que finalizan sus estudios y acceden por primera vez al entorno laboral.

A través de un proceso de coaching laboral, recibirás todo el apoyo y la guía que necesites, bien en tu proceso de búsqueda de empleo, bien en tu transición o elección de carrera profesional.

Puede ser una gran oportunidad que te permita reflexionar sobre la trayectoria profesional que has seguido hasta el momento, y permitirte elegir entre diferentes opciones de cara al futuro: ya sea un posible cambio de rumbo, una continuidad o bien la ruptura con el pasado profesional y la creación de un nuevo camino, tu “segunda carrera”.

A través del Coaching Laboral tendrás el acompañamiento que requieras en este proceso, te permitirá redescubrir tus competencias, habilidades, logros, apoyarte en la definición de tu objetivo con claridad, definir qué es lo qué quieres realmente, localizar las oportunidades para conseguirlo, y seguir un plan de acción para transformar dichas oportunidades en proyectos profesionales reales.


“Un hombre nunca sabe de lo que es capaz hasta que lo intenta”

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